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台北市職業總工會邀請勞委會勞保處主管講勞保年金制與規劃
（９６１１０１）由台北市職業總工會主辦勞保年金--勞保年金制與規劃邀請勞委會勞保處主管在天成飯店舉辦一天說明會，參加人數100多人 ，結束時， 欲罷不能。
早上由石副處長講解草案條文 ，從世界趨勢，高齡化 ，少子化， 通貨膨脹以及 91年社福會議結論 說明辦理勞保年金理由, 年金可分三種 老年, 遺屬 ,身心障礙等三種年金說明給付條件與標準。
勞委會用30年年資證明選年金比一次金好 ,並說明與國民年金如何銜接以及老年 ,遺屬 ,身心障礙如何銜接以及實施前有年資仍可選擇一次金,選年金後仍可 選擇一次金， 所以既有權利不變。
下午由勞委會 勞保處孟處長 親自講設計理念並說明國民年金與勞保年金如何做有利選擇並回答有關問題如非自願離職加保在勞保局 ，雇主以多報少， 為何遺屬請領條件要嚴格， 退保後才知道職業災害，最後因應人才時代來臨， 僱傭關係減弱，呼籲工會要培育人才。
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